3月29日，公司召开员工骨干调研交流座谈会。公司党委书记金辉，公司党委副书记、副经理赵静出席会议，本次座谈会由员工工作办公室主任刘景龙主持，永利yl23411全体辅导员、员工骨干、员工党员等五十余人参加。
座谈会上，公司党委副书记、副经理赵静老师向全体与会员工介绍了各位辅导员老师分工与工作情况，并对员工骨干发挥的积极作用与良好精神风貌表示肯定。她提出“三个在一起”：坐在一起，加强师生、员工之间交流交融；想在一起，不忘初心，共同做好公司特色工作；干在一起，员工骨干要提升综合素质全面发展，坚定信念发挥引领作用。希望员工骨干能够统一思想，师生共融凝聚工作合力，做好公司各项工作。
随后，与会员工骨干们围绕自身学习和部门工作提出了问题、难点和需求，如：闵行临港跨校区交流问题、老员工生涯规划问题等。通过系列的深入交流，公司着力为员工组织打破现实困境，并结合员工的现实需求，针对性指导后续工作的开展。
公司党委书记金辉老师作总结讲话，表示公司一直关心关注同学们反映的现实问题，会积极予以解决，为员工发展提供良好条件。他对与会员工提出了三点要求，一是站位要高、立志要高、要求要高，要顾全大局，勇于担当，积极作为；二是脚踏实地，迎难而上，不断改进工作方式方法，促进公司和公司事业发展；三是加强历练，不断进步，勇于尝试，积极创新，变压力为动力，在实践中成长和进步。同时提示员工骨干要牢记初心使命，为公司和公司发展积极贡献力量；树立理想目标，协调好工作学习生活；不断提升判断力和敏感性，敢于担当，勇于作为；发展和维护好公司和公司形象，为公司和公司争光添彩。
本次座谈会进一步搭建了员工与公司沟通的桥梁，提升了公司的管理效能，为后续更好开展员工工作奠定了良好的基础，努力营造温暖和谐的校园文化氛围。
